Un rapport récent de l’Organisation internationale du Travail (OIT) révèle que l’inégalité salariale a diminué dans environ deux tiers des pays depuis 2000. Cependant, malgré cette avancée, des écarts importants subsistent, ce qui en fait une priorité pour les politiques publiques. Le Rapport mondial sur les salaires 2024-25 indique que les inégalités salariales ont reculé à un rythme annuel moyen de 0,5 à 1,7 % selon les pays. Les améliorations les plus notables ont été enregistrées dans (…)