Ces zones sont d’attractivité variable pour les personnes en emploi. Le Nord offre plus d’emplois qu’il ne comprend de personnes en emploi et la plupart des résidents en emploi y travaillent. L’Ouest et le Sud comptent autant d’emplois que d’actifs en emploi, tandis que les personnes en emploi vivant dans l’Est doivent plus souvent qu’ailleurs travailler hors de leur zone d’emploi de résidence. Les zones d’emploi réunionnaises se démarquent peu les unes des autres en termes d’orientation (…)