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4 juillet, parMézami, mon bann dalon, si in zour in listorien i désside rakonte anou bien konm k’i fo listoir La Rényon, mwin lé sirésèrtin li va parl anou (…)
Après la remise en cause du RSTA et de la prime COSPAR, nouvelle menace de régression sociale
« Après l’accord du patronat et certains syndicats : le PCR appelle la population à s’organiser et à agir »
15 janvier 2013
Dans un communiqué diffusé hier à la presse, le Parti communiste réunionnais appelle la population à s’organiser après la signature vendredi à Paris d’un accord entre le patronat et la CFDT, la CGC et CFTC. Ce document propose de changer le Code du Travail, en rendant les travailleurs beaucoup plus vulnérables face à la menace du licenciement.
« Vendredi, un accord proposant de nouvelles règles dans le Code du travail a été signé par le patronat et trois syndicats français : CFDT, CGC et CFTC.
Le texte adopté prévoit de si profonds changements que les syndicats CGT et FO ne l’ont pas signé. Il permet au patron de modifier unilatéralement le contrat de travail. Deux exemples très inquiétants :
(photo d’archives MM)
- un chef d’entreprise pourra imposer une mobilité à un salarié. Si ce dernier refuse, alors il pourra être licencié pour "motif personnel".
- un chef d’entreprise aura la possibilité de baisser le salaire ou d’augmenter le temps de travail sans hausse du salaire. En cas de refus du travailleur, ce dernier pourra être licencié pour "motif économique".
Au soir de la signature de l’accord, le MEDEF s’est félicité d’un texte qui, selon lui, place la France « à l’avant garde ».
Le lendemain, le Premier ministre a annoncé qu’un projet de loi transcrivant l’accord signé sera bientôt soumis au Parlement.
Les concessions du patronat sont négligeables au regard de cette remise en cause des acquis sociaux sans précédent depuis le Front populaire.
Si le gouvernement décide de retranscrire fidèlement le texte, alors les Réunionnais auront beaucoup à perdre.
En effet, c’est justement pour l’extension de ces lois sociales que les Réunionnais se sont battus. Nous avons arraché l’abolition du statut colonial le 19 mars 1946. Puis nous avons lutté pour l’extension des lois de protection sociale contenues dans la loi Vergès-Lépervanche.
Aujourd’hui, tout cela pourrait être remis en cause.
Dans un pays comme La Réunion, où près de 30% des travailleurs sont au chômage, il est aisé d’imaginer des conséquences amplifiées. Avec un dialogue social inexistant, que restera-t-il comme protection pour ceux qui auront réussi à garder leur travail ?
La population doit s’organiser
Le PCR appelle la population à s’organiser pour repousser cette nouvelle menace qui intervient après la remise en cause du RSTA et de la prime COSPAR. Il invite les Réunionnais à solliciter leurs parlementaires pour que ces derniers prennent position sur cette question.
Quel Réunionnais peut soutenir la baisse du salaire de ses compatriotes et cautionner un tel mépris des travailleurs ?
Le Port, le 14 janvier 2013 »
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