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À la Commission permanente
26 juin 2004
Lors de la Commission permanente de mardi dernier, les élus ont examiné des dossiers relatifs à l’aménagement du territoire, l’éducation, la formation professionnelle, la mobilité, au développement local et aux technologies de l’information et de la communication (TIC). La Région continue d’élaborer les conditions de la réussite et du développement humain, notamment sur le plan structurel.
AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE
o La Région Réunion contribue à la réhabilitation du Petit Marché de Saint-Denis
La Collectivité régionale va consacrer 543.357,78 euros à la réhabilitation et à la mise aux normes de la halle et des annexes du Petit Marché de Saint-Denis. Ces travaux vont permettre la réorganisation des emplacements de vente dans la halle dans le respect des normes d’hygiènes, la requalification de la façade sur la rue Maréchal Leclerc et les accès commerciaux, le réaménagement du parking de surface actuel et le traitement de ses accès depuis la voirie et le réaménagement de l’interface entre le parking et le bâti SODIAC en recherchant à optimiser le stationnement.
ÉDUCATION
o Une hygiène garantie pour le Lycée de Bras-Panon
Une subvention de 46.000 euros a été votée pour la mise en place d’un traitement anti-termites pour le lycée Paul Moreau de Bras-Panon. Ces travaux vont garantir la sécurité et l’hygiène des bâtiments de l’établissement.
o Des travaux de réhabilitation au lycée professionnel Paul Langevin à Saint-Joseph
La Commission permanente a approuvé la mise en place d’un financement global de 445.860 euros pour la réalisation de travaux relatifs à l’isolation phonique de l’atelier bois, l’étanchéité des ateliers et la réfection des puits de lumière du lycée professionnel Paul Langevin.
o Une dotation exceptionnelle pour le fonctionnement du lycée Saint-André III
Une dotation exceptionnelle de 29.900 euros a été votée en faveur du récent lycée Saint-André III notamment pour son fonctionnement.
FORMATION PROFESSIONNELLE
o Le programme d’apprentissage 2004 financé par la Région Réunion
Rappelons que parmi les partenaires à la mise en œuvre du programme apprentissage à La Réunion, la Région Réunion est responsable dans la définition de la carte pédagogique sur son territoire dans le cadre des orientations qu’elle fixe à travers le Plan régional de développement de formations, qui couvre à la fois la formation initiale et continue.
Elle statue aussi sur les créations de Centres de formation des apprentis (CFA) ou de section ainsi que sur le financement et les investissements dans les équipements pédagogiques nécessaires. Elle décide des modalités d’attribution des aides forfaitaires aux entreprises accueillant des apprentis et effectue les versements.
L’effectif des apprentis est stabilisé ces 3 dernières années autour de 3.600 personnes en centre. Les effectifs se répartissent entre la Chambre de métiers, la Chambre de commerce, les CFA agricoles de Saint-Paul et de Saint-Joseph, l’Association pour la formation par l’apprentissage en travail social.
Les domaines de l’apprentissage sont l’artisanat, le commerce et les services, les travaux publics, l’hôtellerie et la restauration, l’agriculture. 10 filières supplémentaires dans ces domaines viennent d’avoir l’agrément régional pour être intégrées au programme de financement régional de l’apprentissage.
Ce sont ainsi 12 millions 663.904 euros qui ont été votés par la Commission permanente afin de permettre la mise en œuvre du programme 2004.
o Le programme 2004 d’équipement des centres de formation professionnelle
La Collectivité régionale intervient également dans le financement de l’équipement des centres de formation de l’île : les 5 CFA de l’île ; les CFA agricoles ; les ateliers de Pédagogie personnalisée (APR, AREP, GIBTP) ; l’École d’Apprentissage Maritime-AGEMAR ; l’Institut de l’image de l’océan Indien (ILOI) ;
les Centre consulaires de formation, le CENTHOR (Tourisme, hôtellerie, restauration), le CESAME ; le CIRFIM (pour les métiers de l’industrie) et l’École de gestion et de commerce.
Ce sont en tout 931.534, 22 euros qui ont été attribués à ces centres de formation pour leurs équipements (matériel informatique et audiovisuel, mobilier, espaces pédagogiques spécialisés pour les secteurs de l’électronique, du froid et de la climatisation...). Des dotations qui permettront aux jeunes Réunionnais en centres de formation de travailler dans des conditions optimales.
MOBILITÉ
o Des jeunes Réunionnais en formation en alternance partent étudier hors du Département
12 jeunes en formation de vendeurs électroniques grand public au CFA du Port et 7 jeunes en Brevet professionnel boulangerie au CFA Léon Legros à Saint-Denis vont pouvoir parfaire leurs cursus lors de stages de 4 à 5 semaines en immersion en métropole. La Région Réunion a mis en place un financement de 23.419, 50 euros pour la mise en œuvre de ce projet.
DÉVELOPPEMENT LOCAL
251 contrats emplois verts maintenus
Les demandes de renouvellement des chantiers arrivant à échéance fin juin 2004 ont été acceptées. Ce sont ainsi près de 251 contrats emplois verts qui seront maintenus pour un financement de 1 million 214.000 euros de la Région. Ces contrats sont répartis dans les 4 micro-régions de l’île.
RECHERCHE/TIC
Le financement d’un programme de recherche sur les coraux des Mascareignes
Rappelons qu’une enveloppe de 2 millions 286.735, 26 euros a été mise en place dans le cadre du Plan de développement régional 2000-2006 et du Contrat de plan État-Région pour la mise en œuvre d’un pôle de recherche dans le domaine des TIC. L’objectif du projet est de constituer un site de référence sur l’environnement tropical insulaire, et notamment le milieu corallien.
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