Économie réunionnaise : le calme avant la tempête
6 juin, parIEDOM : « Un premier trimestre favorable avant l’impact de la crise au Moyen-Orient »
Une entreprise du Bâtiment en liquidation judiciaire en mars dernier
4 mai 2004

EBDA est une entreprise du Bâtiment que son directeur, Jean-Advis Dijoux, a menée en quinze ans d’activité à une certaine prospérité, pour finalement l’accompagner dans le redressement judiciaire prononcé en février 2002, puis dans la liquidation judiciaire du 2 mars 2004. Ce chef d’entreprise expliquait alors comment une entreprise prospère, dotée d’un carnet de commandes pour l’année 2004, peut être mise en liquidation sous les effets de retards de paiement cumulés des collectivités pour lesquelles l’entreprise travaillait.
À l’occasion du 1er mai, le directeur d’EBDA a tenu à rappeler la situation faite à ses salariés par des “partenaires”, dont il fustigeait en mars dernier « le manque de maturité » et les « guéguerres internes ».
Gérant d’une entreprise de BTP dans le Sud de l’île, j’ai tenu à la veille du 1er mai, en plus du contexte social que nous connaissons tous, faire part à l’opinion mon sentiment compte tenu de la situation que vient de connaître mon entreprise depuis un mois.
En effet depuis le 2 mars 2004, 80 travailleurs se sont retrouvés au chômage par la faute de certaines collectivités et SEM locales qui n’ont pu honorer les paiements échus (date d’anniversaire entre le 30 avril 2003 et 30 avril 2004.)
Ce 1er mai, des milliers de travailleurs et de salariés du secteur privé vont manifester une reconnaissance acquise dans l’histoire du travail, pendant que certains - sans préjuger bien sûr - n’hésitent pas sans scrupule à détruire le tissu économique de l’île...
Leur laxisme et leur innocence arrogante laissent souvent sans traces l’envoi de centaines de salariés sur le chemin du chômage par la liquidation de nos entreprises.
Je ne pouvais laisser ce sentiment sous silence car pour le chef d’entreprise que je suis et le personnel qui ont fait la vie d’une entreprise, ce 1er mai est bien un deuil au lieu d’une réjouissance du droit au travail.
Jean-Advis Dijoux
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