« Suite à l’échec des NAO, les salariés de BIOREUNION ont décidé de se mettre en grève dès 6 h ce lundi 04 novembre 2013.

Les revendications des salariés portent sur les points suivants : 

La revalorisation des salaires en fonction des coefficients :

de 135 à 220 : 5% 

de 220 à 350 : 3% 

les cadres : 2%

Les tickets Restaurants :

Généraliser à l’ensemble du personnel de BIOREUNION 20 Tickets à 5,5 euros sur 12 mois prise en charge 60% par l’employeur et 40% par le personnel

Une prime de fin d’année de 300 euros nets

La mise en place d’un "Congé Enfant malade" 

1 journée par an et par parents prise en charge par l’entreprise

En cas d’arrêt maladie

La mise en place de la subrogation

Un accord sur les Mutuelles 

Avec une prise en charge de 60% par l’employeur et 40% par le personnel et une formule adaptée aux employés  (individuel, familiale) .

De plus, le personnel revendique de meilleures conditions de travail (insuffisance des remplacements, accroissement de la productivité et de la pression au travail, surcharges de travail, dégradation des relations hiérarchiques, banalisation du travail et des horaires...) »