En 2007, l’île comptait 138.300 salariés, pour une population active (travailleurs et chômeurs) de 313.062 personnes. Un effectif salarié en progression de 17% par rapport à 2003. Les deux tiers des salariés sont employés dans le secteur tertiaire, c’est-à-dire les services aux entreprises, aux particuliers, le commerce. Le reste se répartit entre la construction (14% des effectifs), l’industrie et l’agriculture.
Sur 49.000 établissements (lieu où s’exerce l’activité, comme les ateliers, magasins, etc…), seulement 17.000 emploient au moins un salarié. Ce qui signifie que 64% des établissements fonctionnent sans salarié. Et parmi les établissements employeurs, 84% ont moins de 10 salariés. Mais les établissements qui emploient au moins un salarié ont augmenté de 12% de 2003 à 2007, notamment dans la construction, alors que l’agriculture est en baisse.
Il existe des inégalités entre les micro-régions. Le Nord concentre 30% des établissements pour 35% des salariés, alors que l’Est ne compte que 11% des établissements et, par conséquent, seulement 9% des salariés.
Idem pour les offres d’emplois. L’Ouest et le Nord concentrent 62% des offres d’emplois pour 52% de demandeurs. Le Sud propose 26% des offres pour 42% des demandeurs d’emploi de l’île. L’ANPE proposait 46.000 offres d’emplois en 2007 pour 112.000 chômeurs. Ce sont surtout des offres à faible niveau de qualification et la moitié des offres sont considérées comme durables dès lors que la durée du contrat est supérieur à 6 mois. Electricité, transport, magasinage, tertiaire, hôtellerie-restauration ont vu leurs offres d’emplois augmenter.
Les jeunes de moins de 25 ans représentent un cinquième des demandeurs d’emploi. Ils se tournent « vers des secteurs traditionnels pour une première insertion sur le marché du travail, comme le commerce, la production alimentaire et la cuisine ou encore le BTP ; ou bien vers des secteurs attractifs en termes d’image, comme le tertiaire, la mécanique et les automatismes », précise le CARIF-OREF.

Formation : tertiaire, santé, social, environnement

Comment se forment les jeunes, demandeurs d’emploi et salariés ? 30.000 jeunes ont suivi une formation initiale avec l’Éducation nationale. 70% dans des formations générales, dans les métiers du tertiaire et de l’informatique, ou encore dans les métiers du paramédical, du travail social, et soins personnels.
Les demandeurs d’emploi indemnisés par l’ASSEDIC ont suivi des formations continues aussi dans le paramédical, le social et les soins personnels ainsi que dans les métiers du nettoyage, de l’environnement et de la sécurité. Ceux qui ne bénéficient pas d’indemnisation se tournent vers le secteur agricole, le bâtiment et le transport.
Pour les salariés, 1.590 personnes ont bénéficié de formation avec l’Education nationale dans les métiers du commerce, du tertiaire, paramédical et agriculture, ainsi que dans l’éducation, la santé, le social. Avec les organismes chargés de la collecte des fonds pour la formation professionnelle (OPCA), 37.000 salariés ont été formés, toujours dans les mêmes secteurs.
Pour les personnes handicapées, l’AGEFIPH a accompagné 371 personnes en formation dans l’insertion, le développement personnel et la bureautique. 70% ont trouvé un emploi.

EP