Les salariés de Get 974 sont en grève depuis une semaine. Une semaine sans qu’aucune solution ne découle des rencontres avec le Conseil général et des responsables de l’association. « Des réunions stériles se sont déroulées jusqu’à présent, précise Rémy Gara, délégué syndical UNSA. On nous a écouté, parfois pendant 3 heures, mais les personnes n’avaient pas de pouvoir de décision ». La réunion d’hier était pourtant très attendue des grévistes, car les résultats d’un audit sur les comptes 2006 de l’association devaient être exposés. Là encore, les salariés regrettent l’absence des dirigeants lors de cette réunion du Comité d’Entreprise. « Le directeur est injoignable depuis le 10 septembre », affirme le délégué UNSA, idem pour le président.
Les résultats de l’audit confortent la position des salariés. « Toutes les modifications dans entreprise jusqu’alors n’ont pas lieu d’être. Les choses auraient pu être faites sans casser des emplois », explique Rémy Gara. Mais dans cette affaire, les salariés ont bien du mal à comprendre le silence du Conseil général, de la CIREST, du TCO, de l’Association des maires et de la PEEP. « Ces participants restent insensibles et inactifs », alors que des salariés sont en train de perdre leur emploi. « Get 974 a la possibilité d’être réorganisée sans sacrifier des contrats », poursuit Rémy Gara. Aujourd’hui, les grévistes se sentent considérés comme des employés de seconde zone que l’on a décidé de sacrifier pour faciliter d’autres embauches au sein des deux SAS, Get Up Service et Odom Service. A peine payée plus que le SMIC, la quarantaine de salariés va se retrouver avec un salaire de 500 euros par mois. Pour les grévistes, cette situation est inacceptable. La grève se poursuit donc jusqu’au règlement du conflit.

E. P.