« Nous avons obtenu plus que ce nous espérions en démarrant cette grève », déclare Jean-Marc Blancard, secrétaire du comité d’entreprise de SDV Réunion et membre de la délégation chargée des négociations. Le protocole d’accord prévoit que la direction se subroge à la caisse de la sécurité sociale pour le paiement des indemnités maladie ainsi que le maintien du paiement des salaires dès le premier jour d’arrêt de travail. Selon l’ancienneté des employés, différents paliers d’indemnisation (…)