Particulièrement préoccupée par la situation réunionnaise du chômage, l’Union interprofessionnelle régionale de la CFDT (UIR-CFDT) l’affirme sans tabou : "Le retour à l’emploi doit se faire sur la base du recrutement local". Recruter local, cela veut dire : "Privilégier à compétences égales le recrutement des Réunionnais, mettre en place des parcours de formation permettant aux salariés réunionnais l’accès à des postes à responsabilités, garantir l’égalité professionnelle homme/femme, (…)