La commune du Tampon a décidé d’adopter un plan de titularisation des employés communaux avec indexaton salariale. Une décision qui complique davantage le problème du statut des employés communaux à La Réunion et pose de nombreux problèmes. Et d’abord un problème d’équité à l’intérieur même de la commune. Peut-on raisonnablement faire coexister des employés de même niveau dont l’un aurait un salaire indéxé (pouvant aller jusqu’à 50% de plus) et l’autre non ? Quelle garantie que ce dernier, (…)